Chef.fe d'équipe

CONTEXTE

Le GSRI-3M (Groupement de Sûreté Résidentielle Interbailleurs de Montpellier Méditerranée Métropole), a été créé grâce à la collaboration d’ACM HABITAT, FDI Habitat, SFHE, CDC Habitat et Erilia. Il va permettre à une brigade spécialisée composée de 42 agents d’assurer la tranquillité des riverains. permettre à une brigade spécialisée composée de 42 agents d’assurer la tranquillité des riverains.

MISSIONS

Conduite et animation de l’équipe

Encadrer une équipe de 2 à 4 agents
Mener une équipe d’agents au cours des services de patrouille mis en place
S’assurer de la bonne perception par les agents différents matériels et des véhicules
Veiller à l’application des consignes, règles et règlement intérieur de la société par les agents
Guider les agents dans leurs actions, plus particulièrement dans la gestion des incidents
Rendre compte de tout incident au chef de groupe
Veiller à la sécurité de son équipe en toutes circonstances

Tranquillité et sûreté résidentielle

Effectuer des rondes de surveillance sur tous les sites placés sous la surveillance de la société
Assurer la tranquillité et la bonne jouissance des lieux par les occupants des résidences
Exclusivement à l’intérieur des immeubles : traiter les incidents et les anomalies en application des directives du chef de dispositif et des modes opératoires de la société : évacuation de hall, gestion de conflits mineurs (nuisances sonores)
Travailler en collaboration avec les forces de l’ordre dans le respect des modes opératoires de la société

Veille technique

Effectuer des rondes techniques
Vérifier la présence et l’accessibilité du matériel de sécurité prévu pour le site
Intervenir et/ou donner l’alerte

Secours aux personnes, protection et alerte en cas d’accident ou d’événement exceptionnel

Prendre les mesures conservatoires (périmètre de sécurité, gel des lieux)
Coordonner les actions des agents pour organiser l’alerte et faciliter l’arrivée des secours et/ou des forces de l’ordre

PROFIL

Savoir-faire opérationnel

Maîtrise des tactiques et des techniques d’intervention professionnelles (approche des lieux, maîtrise de l’armement)
Maîtrise des techniques de base de la lutte contre l’incendie
Connaissances juridiques de base : obligations locataires et devoir du bailleur, notions de procédure pénale
Capacité à animer une équipe de terrain dans des contextes dégradés, en garantissant la sécurité des agents

Savoir-être

Discrétion, sens de la confidentialité
Capacité d’organisation, rigueur et méthode
Bonne capacité de résistance au stress, maîtrise de soi
Sens du dialogue, capacité à gérer des situations conflictuelles

À SAVOIR

Caractéristiques spéciales du poste, impératifs et incompatibilités

Titulaire de l’autorisation d’exercer du CNAPS (carte professionnelle) en cours de validité
Capacité d’intégration et de travail en équipe
Probité, professionnalisme : aucune condamnation pouvant entraîner un refus d’autorisation de port de l’armement

Horaires